9 0

Marit leerde door tot kinderverpleegkundige

In de zomer van 2020 studeerde Marit Hoekstra af als Verpleegkundige en ging ze op zoek naar een leuke baan in de zorg. Ze kwam bij Allerzorg terecht, omdat ze in haar derde studiejaar al stage had gelopen bij het thuiszorgteam in Emmeloord. Wat ze niet wist, was dat we binnen Allerzorg naast thuiszorg voor ouderen, ook kindzorg thuis aanbieden. Marit: ''Ik zag de vacature voor kinderverpleegkundige en dat sprak me direct aan. Ik kreeg gelijk de kans om hier mijn kinderopleiding te halen. Die heb ik nu net gehaald!''

Wat spreekt je aan in deze functie?

''Ik vind eigenlijk alles wel leuk aan het werk! Ten eerste het werken met kinderen. Dat klinkt als een kleine doelgroep, maar eigenlijk is het heel breed. Ik werk met pasgeboren baby’s tot jongeren van 18 jaar en alles daar tussenin. Wat ik ook leuk vind, is dat ik bij mensen thuis kom. Hierdoor moet ik heel creatief zijn, er kan van alles gebeuren waar ik misschien niet op voorbereid ben. In het ziekenhuis trek je een materiaalkast open, thuis kan dit niet. Ik heb veel materiaal bij me, maar er is geen arts aanwezig die even kan meekijken. Er wordt echt een beroep gedaan op je creativiteit en probleemoplossend vermogen en dat maakt het heel leuk.''

Wat voor soort zorg geven jullie?

''Om het kort uit te leggen: we hebben twee typen zorg binnen de medische kindzorg. De 'routezorg' en de 'blokzorg'. Zo noemen we dat bij ons. Routezorg is binnen ons team vaak in de ochtend. Dat houdt in dat ik bijvoorbeeld eerst naar Dronten rijd om bij een kindje op school insuline toe te dienen. Daarna rijd ik door naar Lelystad voor een kindje met sondevoeding. Of ben ik ergens aanwezig voor stomazorg. Bij routezorg ben je ongeveer een half uur bezig bij een kind en dan ga je weer door naar het volgende.''

''Daarnaast hebben we blokzorg: dat is langere zorg van wel drie of vier uur. Dat kan zijn om ouders te ontlasten, bijvoorbeeld bij kinderen met epilepsie. Het kan ook voorkomen dat je een kindje hebt waarbij je de hele dag aanwezig bent. Het ligt er ook een beetje aan wat je zelf wilt. Afhankelijk van de beschikbaarheid van de collega’s kunnen er best veel wensen verwerkt worden in het rooster.''

Kun je iets meer vertellen over hoe je werkrooster eruitziet?

''Ik krijg veel vrijheid om mijn functie en mijn rooster in te vullen. Wil ik een keer een dagje vrij, dan hoef ik niet meteen verlof op te nemen. Ik kan vaak ruilen met collega’s. In de weekenden werk je wisselend bereikbaarheidsdiensten, bij ons in het team is dat ongeveer één keer in de acht weken. Je kan dan gebeld worden door het ziekenhuis of er nog plek is voor een bepaalde zorgvraag. Als we echt de deur uit moeten, dan is het bijvoorbeeld om een neusmaagsonde te plaatsen.’

Kun je uitleggen hoe het met je opleiding is verlopen?

''In oktober 2020 ben ik in het kindzorg-team komen werken en heb toen eerst het voorwerktrajectdoorlopen. Dan doe je een aantal opdrachten, bijvoorbeeld medicatie geven, het schrijven van een verslag of een zorgmoment zelfstandig uitvoeren. Dit is de voorbereiding op de kinderopleiding, omdat je in je verpleegkundigeopleiding weinig over kinderen leert. Zes maanden later begon ik met de vervolgopleiding via opleidingsinstituut CIVO in Hengelo. Eén keer per maand had ik dan drie dagen school, de rest van de maand was ik gewoon aan het werk. Uiteindelijk heb ik 38 lesdagen gehad in een heel jaar en heb ik 11 weken stage gelopen.''

''Uiteraard had ik ook tentamens. Het laatste half jaar heb ik een kwaliteitsonderzoek gedaan, daar ben je dan in de praktijk mee bezig. Dat was vooral een literatuuronderzoek.''

Hoe heb je de combinatie van de opleiding en werken ervaren?

''Ik vond het zelf goed te doen. Schooldagen en werkdagen kon ik goed verdelen. In de weken dat ik school had, hoefde ik niet ook nog de hele week te werken. Ik heb ook 11 weken stage gehad. Deze heb ik bewust aan het einde van de opleiding gedaan. Zo kon ik veel ervaring mee het ziekenhuis in nemen. Je krijgt trouwens alles betaald tijdens je opleiding. Ook de tijd dat je op school zit.''

Is er veel verschil tussen het werk in het ziekenhuis en in de thuiszorg?

''In het ziekenhuis lijkt het soms een beetje op een fabriek omdat het heel snel doorloopt allemaal. Je hebt veel kinderen tegelijk. In de thuiszorg is het echt een op een. Als je thuis bent bij een kind, dan ben je er ook echt alleen voor het kind. Dat is wel een groot verschil.''

''Je komt altijd langere tijd bij kinderen thuis. Zo bouw ik echt een band met hun op. Dat is ook heel fijn voor de ouders. Je ontlast die echt zodat ze bijvoorbeeld naar hun werk kunnen, of even die dag niet hoeven te zorgen voor hun kindje. Ze kunnen dan koken of aandacht schenken aan de andere kinderen. Want het heeft voor ouders en broertjes en zusjes veel impact als iemand continu zorg nodig heeft. Dat heet respijtzorg.''

Wat maakt jou trots in je werk?

''Het maakt mij trots dat ik ervoor kan zorgen dat, ondanks dat die kinderen ziek zijn, het leven zoveel mogelijk normaal blijft voor het kind en de ouders. Dat het kind gewoon naar school of het kinderdagverblijf kan. Zonder dat ze tussendoor hoeven te worden opgehaald door papa of mama, omdat ze voor elk ditje of datje naar het ziekenhuis moeten. Dan ligt de nadruk zo op het ziek zijn, in plaats van gewoon lekker naar school gaan. Ik ben blij dat ik hieraan kan bijdragen.''

Wil je nog iets zeggen tegen toekomstige collega's?

''Als dit je heel erg aanspreekt en je het leuk lijkt om door te leren tot kinderverpleegkundige houdt dan de website in de gaten. Er komt regelmatig een opleidingsplek vrij. Ik raad het echt aan: dat jaar is zo voorbij. Ondanks dat je in je HBO- of MBO-V opleiding weinig over kinderen leert, is de overgang door het voortraject niet enorm groot. Het is een mooie specialisatie en echt een verrijking van je vak. Kinderen zijn gewoon veel mooier om mee te werken.''

Ontdek het werken bij Allerzorg

Lijkt het je leuk om aan de slag te gaan als kinderverpleegkundige? Of wil je graag doorleren tot kinderverpleegkundige? Bekijk de kinderverpleegkundige vacatures bij jou in de buurt of meld je aan voor een vrijblijvende online kennismaking met recruiter Renee: zij vertelt je graag op basis van jouw ambities wat de mogelijkheden zijn binnen onze zorgorganisatie. 

'Het maakt mij trots dat ik ervoor kan zorgen dat, ondanks dat die kinderen ziek zijn, het leven zoveel mogelijk normaal blijft voor het kind en de ouders. Dat het kind gewoon naar school of het kinderdagverblijf kan. Zonder dat ze tussendoor hoeven te worden opgehaald door papa of mama, omdat ze voor elk ditje of datje naar het ziekenhuis moeten. Dan ligt de nadruk zo op het ziek zijn, in plaats van gewoon lekker naar school gaan. Ik ben blij dat ik hieraan kan bijdragen.'

Marit Hoekstra
Kinderverpleegkundige |

Lees het verhaal van Marit
Marit
Onze nieuwste vacatures

{{offer.title}}

  • {{offer.department.split('Allerzorg | ').join('')}}
{{offer.city}}Bekijk vacature